Pour calculer le salaire journalier moyen, il faut se référer au décret du gouvernement de la Fédération de Russie 922, loi fédérale 90, amendements à l'article 139 du Code du travail de la Fédération de Russie. Conformément à ces actes législatifs, la disposition 213 est considérée comme invalide.
Il est nécessaire
calculatrice ou programme 1C
Instructions
Étape 1
Pour calculer le salaire journalier moyen, tenez compte des changements et soyez guidé par le nouveau règlement numéroté 922. Ne tenez pas compte des paiements à un salarié qui ne sont pas liés à la rémunération lors du calcul du montant total gagné. Par exemple, n'incluez pas toutes les prestations sociales, l'aide matérielle, l'indemnisation pour la nourriture, l'éducation, le traitement, le repos et d'autres types d'aide dans le montant total des gains (paragraphe 3 du nouveau règlement).
Étape 2
Calculez le salaire moyen quels que soient l'horaire et les heures de travail de l'employé. Pour calculer les paiements en vertu des lois sur la préservation des revenus moyens, tels que les vacances, les voyages ou d'autres avantages, additionnez le montant total gagné sur lequel vous avez retenu l'impôt sur le revenu pendant 12 mois et divisez par les heures réellement travaillées au cours de la période de facturation.
Étape 3
Si la période de calcul est inférieure à 12 mois en raison du fait que le salarié a travaillé beaucoup moins longtemps, faites le calcul en fonction des montants réellement gagnés divisés par la période réellement travaillée.
Étape 4
Pour payer les vacances, additionnez tous les montants gagnés pendant 12 mois, divisez par 12 et par 29, 4. Auparavant, le salaire journalier moyen était calculé en divisant par le nombre mensuel moyen de jours ouvrables, dont le nombre était de 29, 6.
Étape 5
Pour calculer le salaire journalier moyen pour payer une compensation pour les vacances non utilisées, suivez le schéma précédent. Additionnez tous les montants gagnés qui ont été retenus, divisés par le nombre de jours ouvrables sur la base d'une semaine de travail de 6 jours, quel que soit l'horaire de travail qui s'applique à votre entreprise.
Étape 6
Pour calculer le salaire journalier moyen d'un mois incomplètement travaillé, effectuez le calcul du nombre mensuel moyen de jours calendaires indiqué dans le poste. Pour ce faire, multipliez 29, 4 par le nombre de mois entièrement travaillés, additionnez le nombre de jours calendaires du mois calculé. Divisez le salaire accumulé par le chiffre obtenu.
Étape 7
Pour calculer le salaire journalier moyen à payer pour les prestations sociales, additionnez tous les montants gagnés pendant les 24 mois sur lesquels l'impôt sur le revenu a été retenu, divisez par 730. Si le salarié a travaillé moins de 2 ans, effectuez le calcul réel en additionnant tous les montants gagnés et divisés par les jours calendaires travaillés. Le salaire minimum moyen ne peut être inférieur à celui calculé sur la base du salaire minimum, le salaire maximum à calculer pour 12 mois ne doit pas dépasser 415 000 roubles.
