Comment Développer Une Identité Visuelle Pour Une Organisation

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Comment Développer Une Identité Visuelle Pour Une Organisation
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Le développement de l'identité d'entreprise est une étape importante pour économiser les fonds publicitaires d'une entreprise. Plus le logo et les couleurs de l'entreprise sont simples et mémorables, plus le consommateur commencera à la distinguer rapidement de ses concurrents. Plus il sera facile d'effectuer des ventes répétées. Et pour les débutants, les entreprises populaires et connues sont plus attrayantes que les autres. Mais pour ce faire, ils ont vraiment besoin de se démarquer dans l'environnement des affaires.

Développement de l'identité visuelle de l'organisation
Développement de l'identité visuelle de l'organisation

Instructions

Étape 1

Mener une étude de consommation. L'identité de l'entreprise peut être créée de manière à toucher immédiatement le cœur des futurs clients. Et cela leur fera sans aucun doute savoir que votre entreprise est ce dont ils ont besoin. Seulement pour cela, il est nécessaire de mener une étude sur les préférences de couleurs et les associations de clients, leurs idées idéalisées sur les principales propriétés du produit qu'ils souhaitent acheter. Sur la base de telles recherches, il est important d'élaborer les termes de référence les plus précis pour les concepteurs.

Étape 2

Engagez un designer professionnel. Lorsqu'il s'agit de concevoir une identité d'entreprise, le principe « l'homme bon marché paie deux fois » fonctionne particulièrement bien. Un bon designer diffère d'un mauvais en ce qu'il sait aller au-delà de ses émotions et afficher ce dont vos clients ont besoin. Les directeurs de publicité expérimentés savent ce que c'est que lorsqu'un designer amateur apporte toutes les options de style, par exemple, uniquement dans des tons déprimants. Et il n'est pas possible de le convaincre que le jaune joyeux est meilleur que le gris-violet terne.

Étape 3

Choisissez les options les plus simples. Les jeux de tons complexes, les logos multidimensionnels sont des choses totalement inacceptables. Plus le logo et l'image de marque de la marque sont simples et sans prétention, mieux c'est. Orné ou sophistiqué, vous pouvez par la suite créer du matériel publicitaire avec un logo simple et mémorable.

Étape 4

Testez les variantes résultantes de l'identité d'entreprise auprès des acheteurs. Cela peut être fait rapidement et facilement: organisez plusieurs groupes de discussion ou mettez en place une enquête client. Il est très important de comparer les descriptions verbales du consommateur de l'entreprise idéale avec son symbole visuel spécifique. En règle générale, si toutes les étapes précédentes ont été effectuées correctement, les écarts importants ne sont pas détectés ici. Les petits détails sont faciles à changer.

Étape 5

Testez les options d'identité d'entreprise parmi les employés de l'entreprise. Une composante importante, mais non obligatoire, est également l'étude des opinions des employés de l'entreprise concernant la nouvelle identité de l'entreprise. Si les vendeurs, gérants, coursiers ou chauffeurs trouvent gênant d'être à l'intérieur d'un nouveau magasin, s'ils ont honte de leurs cartes de visite, cela aggravera considérablement la situation globale des ventes.

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