Les travailleurs étrangers sont une caractéristique de la vie contemporaine en Russie. Les chefs d'entreprise peuvent désormais embaucher librement de la main-d'œuvre. Parfois, il est économiquement plus rentable d'attirer des travailleurs d'autres pays, parfois une entreprise a besoin d'un spécialiste étranger spécifique. Pour un emploi légal, cela nécessite un permis de travail officiel.
Instructions
Étape 1
Il existe deux séries de documents: - autorisation d'attirer et d'utiliser des travailleurs étrangers - délivrée à l'entreprise;
- permis de travail pour étranger - délivré par personne.
Étape 2
Avant d'inviter un expatrié à travailler, l'organisation doit préparer et soumettre au bureau territorial du FMS un ensemble de documents pour obtenir l'autorisation d'attirer et d'utiliser des travailleurs étrangers. Ce paquet comprend les éléments suivants: - une demande de l'employeur adressée au directeur adjoint du Service fédéral des migrations pour la délivrance d'un permis pour attirer et utiliser des citoyens étrangers dans l'entreprise;
- la conclusion de l'organe territorial du service de l'emploi sur la possibilité d'attirer un travailleur étranger;
- un projet de contrat de travail ou autre document confirmant un accord de travail avec des étrangers;
- un document confirmant le paiement de la taxe d'État pour la délivrance d'un permis (l'employeur doit payer une taxe d'État de 3000 roubles pour chaque citoyen étranger impliqué dans le travail). Veuillez noter que si vous fournissez des copies de documents sans originaux, ils doivent être certifiés par un notaire.
Étape 3
En plus d'un permis pour une entreprise, un permis de travail pour un étranger est requis. Ceux-ci peuvent être traités par l'organisation ou par le travailleur étranger lui-même. Pour ce faire, il vous faudra: - Une demande d'autorisation de travail d'un ressortissant étranger ou apatride et une copie de celle-ci; la demande est rédigée sous une certaine forme, en russe en lettres majuscules; les abréviations de mots ne sont pas autorisées;
- une photographie du demandeur (35x45 mm), qui doit être collée sur le formulaire de demande à l'endroit approprié;
- joindre à la demande une copie du document sur la formation professionnelle, si vous en avez un;
- une copie de la carte d'identité d'un citoyen étranger (jusqu'à la fin de la période de validité de ce document doit être d'au moins six mois);
- une copie du document autorisant à attirer et utiliser des travailleurs étrangers pour l'entreprise où vous travaillerez (voir paragraphe 2);
- une lettre dans laquelle l'employeur est garanti de fournir des obligations pour assurer le départ de la Fédération de Russie à la demande du FMS;
- un document confirmant le paiement de la taxe d'État d'un montant de 1000 roubles. pour la délivrance d'un permis de travail.
Étape 4
Le délai de traitement des documents est de 1 mois. Pour obtenir un permis de travail de plus de 90 jours, vous devrez en outre fournir: un certificat confirmant qu'un citoyen étranger n'a pas d'infection par le VIH; un certificat d'un narcologue; certificat d'absence de maladies infectieuses.
