Lorsqu'une offre d'emploi apparaît, les employeurs l'annoncent. Le demandeur, à son tour, envoie un curriculum vitae et, à l'invitation du service du personnel de l'organisation, remplit un questionnaire dans lequel il doit refléter pleinement les informations sur ses activités, ses qualités personnelles et professionnelles, son état civil, sa carrière et d'autres données. Chaque entreprise établit un questionnaire spécifiquement pour cette entreprise, mais il y a des éléments obligatoires qui doivent y être présents.
Nécessaire
Document d'identité, carnet de travail, document d'éducation, formulaire de demande d'entreprise, stylo
Instructions
Étape 1
Saisissez vos nom, prénom, patronyme, date et lieu de naissance dans le formulaire conforme à votre pièce d'identité. Indiquez votre sexe (homme, femme), âge. Écrivez l'adresse du lieu de résidence (code postal, région, ville, commune, nom de rue, numéro de maison, immeuble, appartement) conformément à l'inscription dans le passeport et le numéro de téléphone de contact.
Étape 2
Notez vos emplois précédents dans l'ordre chronologique inverse. Indiquer le nom du poste occupé, l'unité structurelle, la date d'admission et la date de licenciement, le nom de l'entreprise conformément aux inscriptions au carnet de travail. Notez vos responsabilités professionnelles, vos réalisations et l'expérience de travail que vous avez acquise en travaillant dans chacune des organisations. Saisissez le numéro de téléphone de contact du supérieur immédiat, son nom, prénom, patronyme, intitulé du poste occupé.
Étape 3
Saisissez le statut d'enseignement que vous avez reçu pendant vos études dans un établissement d'enseignement (supérieur professionnel, secondaire, secondaire professionnel, secondaire spécialisé). Indiquez le nom de l'établissement d'enseignement, la date de début et de fin des activités éducatives. Écrivez le nom de la profession, de la spécialité, ainsi que le nom et les détails du document d'enseignement (diplôme, certificat). Veuillez remplir les champs appropriés pour les cours de recyclage, le cas échéant.
Étape 4
Indiquez votre état civil (marié, non marié, marié, non marié), si vous avez des enfants (si oui, notez leur numéro, âge, nom, prénom, patronyme de chaque enfant). De nombreux employeurs exigent que vous écriviez les coordonnées du conjoint, son lieu de travail et le poste occupé.
Étape 5
Notez vos qualités personnelles et professionnelles, indiquez vos avantages et inconvénients, le nom de votre hobby, vos loisirs. Indiquez le nom de la langue que vous parlez, le degré de connaissance. Entrez les noms des programmes informatiques que vous savez utiliser, des équipements de bureau et spécialisés.
Étape 6
Indiquez si vous avez de mauvaises habitudes (tabagisme, alcool). De nombreux employeurs portent une attention particulière à ce point en lien avec la spécialisation de l'organisation.
