En Russie, il n'existe pas de statistiques officielles sur le nombre de travailleurs officiellement employés à temps partiel. Le marché du cambriolage est généralement mal connu. Cependant, il est peu probable que le volume total des offres d'emploi à temps partiel réponde à l'intégralité des besoins des demandeurs d'emploi qui souhaitent trouver une source de revenus supplémentaire. D'où la conclusion - vous devez faire un effort pour trouver un emploi à temps partiel vraiment intéressant.
Il existe plusieurs outils de base pour trouver un emploi à temps partiel. Les plus populaires et les plus fiables sont les sites d'emplois spéciaux: HeadHunter.ru, SuperJob.ru, Job.ru, etc. Pour filtrer les offres d'emploi à temps plein, il vous suffit de sélectionner le filtre approprié. La communication avec l'employeur peut avoir lieu à la fois à l'intérieur du système de chantier et à l'extérieur de celui-ci.
A noter que l'audience record des chantiers du premier échelon a aussi un revers. Le nombre de candidatures pour de bons emplois à temps partiel peut déraper, il est donc important d'intéresser l'employeur au stade de la candidature. Pour ce faire, il suffit de suivre plusieurs règles universelles:
- Nous étudions attentivement les conditions décrites dans l'offre d'emploi. L'employeur peut être rebuté par le fait que, par exemple, lorsqu'on lui demande de « contacter strictement par e-mail », le candidat commence à appeler le service des ressources humaines;
- Il est préférable d'apporter une réponse à un poste vacant avec une courte lettre de motivation avec un message d'accueil, l'essentiel et un adieu;
- Ne postulez pas à des postes vacants douteux.
En plus des grands chantiers, en règle générale, chaque région dispose de ses propres ressources régionales spécialisées dans la recherche d'emploi. Leurs homologues imprimés - les annonces dans les journaux, ne devraient pas non plus être écartés.
Ne sous-estimez pas non plus le canal d'information comme les connaissances personnelles. Par exemple, il sera plus facile de trouver un emploi à temps partiel pour un avocat si vous demandez à vos amis qui travaillent dans des organismes juridiques, notariaux et de conseil les volumes supplémentaires possibles. En règle générale, une bonne recommandation d'un employé de l'entreprise pour un gestionnaire vaut plus qu'un CV coloré de plusieurs pages sur un chantier.
Le succès dans la recherche d'un emploi à temps partiel est directement lié à l'ensemble de compétences, d'aptitudes et d'aptitudes que possède le candidat. Plus il y a de domaines d'activité, plus le choix d'options est large. Plus le professionnalisme de chacun d'eux est élevé, plus il y a de chances d'obtenir un emploi à temps partiel.
Cependant, comprendre cette formule du succès ne suffit pas. La spécialisation elle-même est également importante. À proprement parler, les représentants de presque toutes les professions ont la possibilité de trouver un emploi à temps partiel. Les médecins peuvent effectuer des travaux supplémentaires dans d'autres institutions médicales, les enseignants peuvent se retrouver dans le domaine du tutorat et les chauffeurs peuvent gagner de l'argent supplémentaire dans les taxis en dehors des heures de travail.
La pratique montre que le moyen le plus simple de trouver un emploi à temps partiel est d'avoir recours aux avocats, aux journalistes, aux responsables du personnel, aux ingénieurs et aux designers. Malgré le grand nombre de cabinets d'avocats à cycle complet, la demande de conseils juridiques ponctuels est toujours élevée. Les journalistes ayant un domaine d'activité hautement spécialisé ont la possibilité d'obtenir des volumes supplémentaires dans des éditions tierces, ainsi que d'agir en tant que consultants en relations publiques pour les personnes morales. Les entreprises de construction et les bureaux d'études font souvent appel à des spécialistes de l'extérieur pendant les périodes de forte charge de travail.
