Vous ne savez pas comment passer correctement un entretien pour obtenir un emploi ? Découvrez ce qu'il ne faut pas faire pour éviter le rejet. Examinons la situation plus en détail.
Dans le processus de recherche d'un emploi, le plus difficile est de passer un entretien. Le moindre détail d'apparence, de conversation ou de comportement peut être décisif dans le choix d'un candidat à un poste. Par conséquent, vous devez vous préparer à l'entretien. Un comportement correct vous aidera à trouver un emploi et à devenir une personne qui réussit.
Ce qu'il ne faut pas faire
Préparez-vous à l'avance pour votre entretien. Être en retard aura un impact extrêmement négatif sur vos opportunités d'emploi. Aspect impur, l'odeur désagréable du corps est répugnante. Les vêtements trop révélateurs ne correspondent pas à l'image d'un homme d'affaires. Il est conseillé d'utiliser un costume formel. À moins, bien sûr, que le travail soit lié au show business ou à une autre créativité. Dans le comportement, évitez les mouvements effrontés et pointilleux.
Ne quittez pas l'interlocuteur des yeux et ne "courez" pas vos yeux dans la pièce. Lorsque vous parlez à votre employeur, évitez d'utiliser l'argot, de parler de vos problèmes, de la politique et de la religion. Ne faites pas de déclarations négatives sur vos anciens employeurs. N'interrompez pas l'autre personne. Et surtout, ne mentez pas. En cas de décision positive sur l'emploi à l'avenir, des mensonges seront sûrement révélés.
Qu'avons nous à faire
Il existe des règles qui vous aideront à trouver un emploi et à rapprocher le candidat du poste vacant souhaité. Quelles actions vous aideront à augmenter vos chances d'obtenir un emploi:
1. Renseignez-vous le plus possible sur l'entreprise pour laquelle vous souhaitez travailler. Que fait-il, depuis combien de temps existe-t-il, quelle réputation a-t-il auprès des employés et des clients ?
2. Découvrez ce que l'entreprise vend ou offre et quel type de travail le candidat devra faire. Allez-vous faire face à la tâche et à quel point elle sera intéressante. Cela peut être découvert au cours d'une conversation téléphonique. Peut-être que ces données vous obligeront à refuser le poste vacant et à ne pas perdre votre temps.
3. Examinez et pliez tous les documents requis avant l'entrevue.
4. L'employeur peut vous demander pourquoi vous voulez travailler pour son entreprise. Réfléchissez à votre réponse à l'avance. Essayez de montrer que vous connaissez les affaires de l'entreprise et que vous êtes intéressé par la coopération. Que vous avez besoin d'un tel travail.
5. Dans la question du salaire souhaité, essayez de ne pas donner de chiffres précis. Il est préférable de savoir combien l'employeur offre. S'il insiste pour exprimer ce que vous voulez, nommez-le un peu plus haut que vous ne le pensez.
Après l'entretien, attendez une réponse si on ne vous a pas demandé de vous appeler. En cas de refus, analysez vos actions et essayez de découvrir ce qui l'a causé. Cela vous aidera à éviter de répéter les erreurs.
