Les patrons sont différents: despotiques et libéraux, bons et mauvais, professionnels et non. Si vous travaillez en équipe depuis longtemps, vous connaissez probablement déjà toutes les habitudes de votre patron. Si vous êtes débutant, vous devez vous habituer et vous adapter rapidement aux nouvelles conditions, apprendre à vous entendre avec le leader.
Instructions
Étape 1
Surtout, essayez d'être discret. N'essayez pas d'impressionner vos patrons par votre érudition. Votre première tâche consiste à regarder de plus près et à comprendre toutes les bizarreries et habitudes du patron, à tirer des conclusions sur les particularités de son personnage.
Étape 2
Essayez de résister à la tentation de discuter de votre nouveau patron avec vos collègues. Vous n'avez encore rien à dire, et vous n'en avez pas besoin, vous ne pouvez qu'écouter de l'extérieur et tirer les conclusions appropriées. Sinon, il y a un risque d'être au chômage.
Étape 3
Ne vous disputez pas directement avec votre patron. Même quand il a tort, tort, rappelez-vous toujours qui est le patron. S'il n'y a pas d'issue et que vous avez besoin d'exprimer votre opinion, vous devez commencer la conversation par la phrase: "et si…", "ce sera peut-être mieux…". Cela s'applique à tous les problèmes - des problèmes de production actuels à l'organisation d'une fête d'entreprise.
Étape 4
Si votre patron découvre une erreur dans votre travail et déchaîne toute sa colère sur vous, n'essayez pas de vous enflammer en réponse. Écoutez tout ce qui vous est destiné, puis exprimez calmement votre point de vue.
Étape 5
Il peut arriver que le chef s'avère être un tyran et vous harcèle à picorer, vous devrez inventer votre propre mode de survie. L'essentiel est de rester cool. Montrez à votre patron que vous êtes prêt à coopérer. Demandez-lui conseil, réfléchissez bien aux points de discussion à la maison. Une telle étape aidera à désarmer même la personne la plus pointilleuse.
Étape 6
Exercez vos responsabilités consciencieusement et apprenez à dire un « non » ferme si votre patron vous demande de faire quelque chose qui dépasse sa portée. Vous devez absolument apprendre à vous défendre. Regardez autour de vous: il est fort possible qu'il y ait déjà un collègue qui partagera son expérience. Après tout, l'essence du chef ne peut pas être changée, sauf peut-être pour trouver une stratégie appropriée pour s'entendre.
Étape 7
Même dans le cas où le patron s'avère être un libéral, qui va travailler dans des vêtements de style sportif, suggère de se faire appeler par son nom, vous devez toujours garder vos distances. Un tel comportement n'est pas une raison pour taper le patron sur l'épaule et se comporter de manière familière avec lui.
Étape 8
Il est plus facile de travailler avec un patron quand il est un professionnel dans son domaine, mais pas un spécialiste, très probablement, il essaiera de transférer toutes les responsabilités à ses subordonnés et exigera autant que possible. Si vous avez assez d'endurance, vous pouvez travailler ensemble. Si vous ne trouvez pas de langue commune, vous devrez chercher un nouvel emploi. N'oubliez pas que la vie est trop courte pour être sans tracas.
