Comment évaluer Le Travail D'un Comptable

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Comment évaluer Le Travail D'un Comptable
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Vidéo: Comment évaluer Le Travail D'un Comptable

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Anonim

Il est très important pour chaque entrepreneur à quel point son comptable est performant. En effet, à partir d'une erreur mineure de cet employé, l'entreprise peut avoir de très graves problèmes.

Comment évaluer le travail d'un comptable
Comment évaluer le travail d'un comptable

Nécessaire

Rapport sur les revenus et les pertes matérielles; rapports sur l'inventaire des règlements avec les contreparties, sur l'inventaire des soldes en entrepôt, sur l'inventaire des immobilisations; bilan de chiffre d'affaires

Instructions

Étape 1

Votre comptable est simplement tenu de tenir des registres comptables. Vous vérifiez comment les données sont vraies. S'il y a des écarts ici, c'est la preuve de la présence de certains problèmes dans votre service comptable ou dans le travail de l'entreprise.

Étape 2

Lisez attentivement ces documents avant de signer votre bilan et votre compte de résultat trimestriellement. Vous devez comprendre la signification des montants qui y sont reflétés. Si quelque chose vous devient incompréhensible, Internet peut toujours venir à votre rescousse. De plus, soyez persistant dans vos questions au comptable. Demandez à votre financier d'expliquer chaque chiffre obscur du rapport.

Étape 3

Demandez à votre comptable de vous fournir des rapports sur l'inventaire des règlements avec les contreparties, sur l'inventaire des soldes en entrepôt, sur l'inventaire des immobilisations. Il est préférable que ces documents vous soient fournis au moment où le service comptable va déjà calculer la noologie et préparer les rapports officiels.

Étape 4

Comparez ces rapports à la réalité. Corrigez les erreurs trouvées avec le comptable et autorisez ensuite seulement le calcul des taxes et le solde.

Étape 5

Consultez ces rapports chaque trimestre. Cela ne montrera pas l'image complète de votre service comptable, mais cela aidera à éviter des conséquences inutiles dans des choses assez simples.

Étape 6

Demandez à votre comptable de dresser un bilan pour vous. Ce relevé doit contenir les détails des sous-comptes et des sous-comptes. Laissez le comptable expliquer en détail la signification de chaque ligne. Pour vérifier ce document, vous devrez approfondir le service comptable. Mais pour la préservation et la prospérité de votre entreprise, ce n'est pas le plus gros sacrifice et perte de temps.

Étape 7

Si, après avoir vérifié tous les rapports, vous constatez la présence d'erreurs qui n'ont pas été éliminées par le comptable à temps, recherchez la raison d'un tel oubli. Si le comptable ne remplit pas ses fonctions, il doit être remplacé.

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