Les primes versées aux employés des organismes publics et commerciaux ne sont pas imposables uniquement si elles sont de la nature d'une aide matérielle en termes de mode de paiement et d'enregistrement.
Instructions
Étape 1
L'aide matérielle est le versement par la direction d'une certaine somme d'argent en faveur d'un ou plusieurs salariés en lien avec une situation financière difficile, des salaires bas ou un besoin soudain de fonds. Toutes les autres méthodes de paiement des primes sont soumises à un impôt unique établi par le Code des impôts de la Fédération de Russie. Certes, ici aussi, la loi a établi certaines restrictions - le montant de la prime ne doit pas dépasser 4 000 roubles, sinon vous devrez toujours payer des impôts.
Étape 2
En plus des raisons ci-dessus, une assistance matérielle peut également être fournie à un employé dans le cadre de vacances, de maladie des parents, des enfants et d'autres parents proches, une indemnisation pour préjudice moral en termes matériels. La direction peut attribuer le paiement d'une telle prime non seulement à une personne, mais à tout un service ou simplement à plusieurs employés.
Étape 3
La procédure de ces versements suppose la présence d'une prescription correspondante dans la convention collective ou le contrat de travail. Un entrepreneur individuel peut émettre une ordonnance pour la fourniture d'une assistance matérielle. LLC, CJSC et d'autres formes d'entités juridiques doivent d'abord discuter et approuver conjointement la liste des employés et le montant des paiements lors d'une assemblée des actionnaires.
Étape 4
L'arrêté sur l'accumulation de l'aide matérielle doit être rédigé en bonne et due forme. Le nom de l'organisme employeur, ses coordonnées et ses coordonnées bancaires sont indiqués en haut du document. En outre, la date d'établissement de la commande est indiquée, les personnes en faveur desquelles les paiements correspondants seront effectués, leurs noms, prénoms et leurs fonctions sont indiqués. Le même ordre indique le chef comptable et les noms du personnel comptable responsable du paiement en temps voulu des fonds pour le montant spécifié.
