Avec l'évolution de l'ancienneté nécessaire, une personne prend sa retraite avec une pension d'ancienneté. La principale difficulté réside ici dans le calcul de l'ancienneté. Les fonctionnaires doivent travailler 15 ans, le personnel navigant et d'essai - 25 pour les hommes et 20 pour les femmes, les douaniers 20 ans.
Instructions
Étape 1
Selon la législation en vigueur de la Fédération de Russie, les militaires, ainsi que les employés du ministère de l'Intérieur, des pompiers, du système pénal, qui, au moment du licenciement, ont travaillé dans ces structures pendant 20 ans ou plus, comme ainsi que les personnes démis de leurs fonctions en atteignant la limite d'âge pour y séjourner, pour des raisons de santé ou pour cause de réorganisation. Au moment du licenciement, l'employé doit être âgé de 45 ans et la garde générale du travail doit avoir 25 ans ou plus, dont douze mois et demi doivent être en service militaire ou dans les organes ci-dessus.
Étape 2
Depuis 2012, le gouvernement a décidé d'introduire un facteur de réduction de la base de pension militaire pour les militaires et les employés du ministère de l'Intérieur. Ce coefficient sera de 0,54 (54 % du montant du salaire par fonction, grade et ancienneté). Pour chaque année de service, la somme sera majorée de 3 %, mais pas plus de 85 %.
Étape 3
De plus, la pension militaire sera indexée de 2% annuellement. En fait, il augmentera de 3,7 %. L'année de l'indexation, le changement sera effectué deux fois - à partir du 1er janvier et à partir de la date déterminée par le gouvernement de la Fédération de Russie.
Étape 4
Calculez votre pension militaire selon le schéma suivant: (salaire pour poste militaire + salaire pour grade militaire + prime d'ancienneté) x 50 % + 3 % (pour chaque année de service) + versement complémentaire selon Décret du Gouvernement de la Fédération de Russie.
Étape 5
A partir du Nouvel An, vous pouvez calculer la pension d'ancienneté comme suit: (salaire pour poste militaire + salaire pour grade militaire + prime pour ancienneté) x 50 % + 3 % (pour chaque année de service) x 54 % (+ 2 % par an en cas de non-indexation de l'indemnité pécuniaire).
Étape 6
Vous pouvez percevoir une pension d'ancienneté en même temps qu'une pension de vieillesse, ou elle peut être ajoutée à une pension d'invalidité (pour plus de détails sur la constitution d'une telle pension, voir l'article 8 « Loi sur les pensions du travail »).
