Pour trouver un employé, l'employeur place une annonce sur le poste vacant qu'il a - un poste vacant. Le candidat, s'il est intéressé par un tel poste et est satisfait des conditions de travail, doit répondre à la vacance proposée. Son emploi dépendra en grande partie de la façon dont il le fait correctement.
Nécessaire
Résumé
Instructions
Étape 1
Avant de chercher un emploi, et plus encore de répondre aux offres qui vous intéressent, vous devez imprimer votre CV. Il doit contenir les informations les plus importantes qui vous caractérisent comme un excellent spécialiste: formation, expérience professionnelle, qualités et compétences professionnelles et personnelles. Et, bien sûr, nom, prénom, patronyme, année de naissance, numéro de téléphone de contact et adresse e-mail.
Étape 2
Lisez attentivement les exigences de l'employeur spécifiées dans l'offre d'emploi. Comparez-les ensuite avec les compétences décrites sur votre CV. Repensez-le de manière à ce que l'expérience et les connaissances qui intéressent l'employeur passent en premier.
Étape 3
Écrivez une lettre de motivation. Il doit être court mais informatif. Parlez-nous de vos points forts dans la profession, indiquez les compétences qui n'étaient pas incluses dans le curriculum vitae, expliquez pourquoi vous souhaitez travailler dans cette organisation et ce que vous pouvez faire dans le travail que les autres candidats à ce poste ne peuvent pas faire. Un même métier peut impliquer plusieurs spécialisations, la lettre peut donc aussi décrire celles dans lesquelles vous avez déjà une expérience.
Étape 4
Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'employeur à l'adresse indiquée. Pour augmenter les chances de faire lire votre CV, envoyez-le par tous les canaux de communication possibles. Il est conseillé de diriger votre futur patron, et non vers le service du personnel. Vous pouvez les découvrir sur le site officiel de l'entreprise dans laquelle vous souhaitez travailler.
Étape 5
Apportez-le personnellement à la bonne adresse. Ils voudront peut-être vous interviewer tout de suite. Et, qui sait, peut-être que cela conduira à l'atteinte de l'objectif souhaité, car le contact personnel est très important pour trouver un emploi.
Étape 6
Pour un entretien réussi, préparez-vous. Trouvez autant d'informations que possible sur l'employeur, répétez votre discours sur vos capacités et votre expérience actuelle. Considérez des exemples de votre travail réussi. Cela vous aidera à être moins nerveux lorsque vous vous rencontrerez et à soulager votre discours des intonations incertaines.
