Afin d'assurer la sécurité des travailleurs dans l'entreprise, une personne responsable de la protection du travail et de la sécurité incendie est nommée. Les employés auxquels il est prévu de confier certaines responsabilités doivent être avisés et leur consentement obtenu. Ensuite, le chef de l'organisation émet un arrêté sur la nomination des personnes responsables.
Nécessaire
documents des employés responsables, documents de l'entreprise, sceau de l'organisation, stylo, papier A4
Instructions
Étape 1
Avant d'émettre un arrêté sur la nomination des personnes responsables de la sécurité incendie et de la protection du travail, rédigez un accord complémentaire au contrat de travail des employés auxquels vous envisagez d'attribuer certaines responsabilités. Certifier l'accord avec le sceau de l'organisation et la signature du chef d'entreprise. Chaque employé appose sa signature personnelle sur le document, confirmant ainsi le fait de prendre connaissance de l'accord complémentaire.
Étape 2
Dans les descriptions de poste des spécialistes, notez ces tâches, familiarisez les employés avec les documents à signer. En outre, les employés doivent suivre une formation dans l'organisme public approprié pour la sécurité incendie et la protection du travail. En guise de confirmation de formation, des certificats de la forme établie leur sont délivrés. Si l'un des employés possède un tel document, il n'est pas nécessaire de le former à nouveau. Elle sera valable même si la formation a eu lieu dans un autre organisme.
Étape 3
Dans l'arrêté de nomination des personnes responsables, écrivez le nom de l'entreprise conformément aux documents constitutifs, attribuez-lui une date et un numéro. Dans la partie administrative, indiquez les noms, prénoms, patronymes des salariés qui assument cette fonction, les postes qu'ils occupent conformément au tableau des effectifs, ainsi que la date de responsabilité.
Étape 4
Le document est signé par le directeur de la société indiquant la fonction occupée, nom, initiales. Confirmez la commande avec le sceau de l'organisation. Familiariser les personnes responsables avec le document administratif contre signature.
Étape 5
Les responsables de la sécurité incendie et de la protection du travail doivent tenir un journal approprié et familiariser les employés de l'entreprise avec les instructions sur la protection du travail et la sécurité incendie établies par la loi.
