Comment Est Calculé Le Salaire Moyen

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Comment Est Calculé Le Salaire Moyen
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Vidéo: Comment calculer et comprendre un Salaire brut et Salaire Net sur sa fiche de paie 2024, Novembre
Anonim

Lorsqu'ils sont licenciés pour cause de licenciement ou pour d'autres raisons, les employés de l'entreprise s'inscrivent au chômage. Afin de bénéficier des prestations sociales tout en cherchant un nouvel emploi, une attestation de salaire moyen doit être remise à Pôle emploi. Le document calcule le salaire d'un spécialiste pour les trois derniers mois de travail dans l'entreprise.

Comment est calculé le salaire moyen
Comment est calculé le salaire moyen

Nécessaire

  • - la paie des trois mois de travail du salarié;
  • - calendrier de fabrication;
  • - calculatrice;
  • - les documents personnels de l'employé.

Instructions

Étape 1

Utilisez la feuille de paie des trois mois précédant le congédiement du travail du salarié. Additionnez son salaire pour la période donnée. Inclure ce montant de salaire, primes, allocations et autres paiements qui sont la rémunération d'un spécialiste pour l'exercice de ses fonctions prévues à l'entente (contrat). N'incluez pas dans le calcul l'argent remis à l'employé à titre d'aide matérielle ou de montant forfaitaire.

Étape 2

Calculez maintenant le nombre de jours ouvrables au cours des trois derniers mois de l'emploi de l'employé. Pour ce faire, utilisez le calendrier de production. Calculez ensuite le nombre de jours travaillés pendant cette période.

Étape 3

Trouvez le salaire journalier moyen d'un spécialiste. Pour ce faire, divisez le montant payé par le nombre de jours réellement travaillés.

Étape 4

Calculez ensuite le nombre mensuel moyen de jours ouvrables. Divisez le nombre de jours réellement travaillés par trois.

Étape 5

Après cela, multipliez les gains quotidiens moyens de l'employé par le nombre moyen de jours travaillés par mois. Ainsi, vous obtenez le salaire moyen d'un employé. Cette valeur sera utilisée pour calculer et calculer les allocations de chômage.

Étape 6

Si vous devez calculer le salaire moyen pour calculer les indemnités de maladie ou les indemnités de vacances, le calcul sera effectué de la même manière. La différence est la suivante. Le délai de règlement est de douze mois calendaires. Les paiements pour l'accomplissement des tâches pour l'année sont additionnés. Ensuite, le salaire journalier moyen est calculé en divisant le total des gains par le nombre de jours civils dans une année. La valeur résultante est multipliée par 29,5 jours.

Étape 7

Lors du remplissage d'une attestation pour Pôle emploi, sachez que le document contient des colonnes dans lesquelles vous devez indiquer le nombre de jours d'arrêt maladie, congés éventuels.

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