Jurisprudence 2024, Novembre

Un salarié a le droit de présenter une lettre de démission à tout moment, mais l'employeur n'est pas obligé de le libérer immédiatement : selon la loi, il peut exiger un « work off » de deux semaines. Cependant, il existe des cas où il est possible de recevoir le calcul final et le cahier de travail avant même l'expiration de cette période

Lorsqu'un poste ou une unité de travail est exclu du tableau d'effectifs, la procédure de réduction d'effectif ou d'effectif est effectuée. S'il est impossible de transférer le salarié à un autre poste, le licenciement a lieu à l'initiative de l'employeur

Un entretien avec un employeur est un événement très important et passionnant. Curieusement, mais surtout et les plus inquiets sont ceux qui ne prennent pas de travail pour la première fois. Si vous n'avez jamais travaillé nulle part auparavant, mais que vous faites en même temps bonne impression, vous serez très probablement embauché

Une pension de vieillesse est un paiement à vie régulier que l'État verse aux personnes qui ont atteint l'âge de la retraite. Mais pour recevoir la sécurité bien méritée de l'État, vous devez émettre une pension de vieillesse en collectant le paquet de documents nécessaire et en les soumettant à la direction de la Caisse de retraite de la Fédération de Russie

Une demande de congé en cas de licenciement peut être introduite par tout salarié, le motif de la résiliation du contrat de travail dans ce cas n'a pas d'importance. Cependant, satisfaire à cette demande est le droit de l'employeur et non son obligation, de sorte que l'entreprise peut refuser l'employé

La plupart des motifs de licenciement sont prévus par le droit du travail, ils sont donc toujours licenciés en vertu d'un article. Dans le même temps, il est important de savoir d'où vient l'initiative de licenciement. Accord des parties Si vous et votre employeur parvenez à un consensus sur votre licenciement, l'article 79 du Code du travail de la Fédération de Russie sera indiqué dans le cahier de travail

Toute personne travaillant sous contrat de travail a droit à un congé annuel payé avec maintien de son poste et de son salaire (article 114, chapitre 19 du Code du travail de la Fédération de Russie du 30 décembre 2001 n° 197-FZ). En cas de licenciement d'un employé, l'organisation doit verser une indemnité pour les vacances non utilisées

Les retraités militaires qui travaillent sont confrontés à des situations dans lesquelles ils doivent cesser de fumer. La législation du travail dit qu'un employé doit travailler pendant deux semaines, mais cela s'applique-t-il aux citoyens militaires qui ont déjà pris leur retraite en raison de leur âge ?

Lorsqu'il faut démissionner de façon inopinée et urgente, il est très difficile de convaincre les patrons de laisser partir le salarié « tout de suite ». Et l'employeur se comprend, car il va devoir chercher un nouvel employé au plus vite, consacrer du temps et de l'argent à la formation d'un nouvel arrivant

Les personnes qui ont atteint l'âge de dix-huit ans ont le droit d'obtenir un emploi supplémentaire sur le lieu de production principal ou auprès d'un autre employeur. Les emplois à temps partiel internes ou externes ont lieu pendant leur temps libre par rapport à l'emploi principal

Les activités des chambres et offices notariaux, ainsi que des notaires qui exercent une pratique privée à titre individuel, sont basées sur un acte normatif adopté en 1993 - "Fondements de la législation de la Fédération de Russie sur les notaires"

Parfois, dans la vie, il y a des situations où l'employé ne reçoit pas de salaire pour son travail effectué. Cela se produit souvent en raison de la malhonnêteté de l'employeur ou en cas de conflit entre l'employeur et l'employé. Cependant, de tels cas sont illégaux et peuvent être résolus

L'employeur peut engager sa responsabilité administrative ou pénale en cas de retard de salaire. En outre, l'organisation engagera une responsabilité financière envers les employés sous la forme d'une obligation de payer des intérêts de retard

La défense de la patrie est le devoir et l'obligation d'un citoyen de la Fédération de Russie. Ceci est attesté par la loi principale du pays - la Constitution - et la loi "Sur le service militaire et la conscription". Cependant, les citoyens de l'État savent-ils ce que comprend ce document, quels droits et responsabilités il confère aux militaires et comment le service militaire est mis en œuvre

La procédure d'examen des recours des citoyens par les organes de l'État est régie par la législation et les règlements internes des organisations. Vous n'avez pas besoin de connaître ces exigences à fond pour résoudre vos problèmes urgents, mais vous devez les comprendre

En cas de situations imprévues, vous pouvez avoir besoin d'une assistance juridique qualifiée, pour cela, ils se tournent généralement vers des avocats privés ou un cabinet d'avocats. Mais très souvent dans cette profession, il y a des escrocs qui ne sont pas en mesure de fournir une assistance professionnelle, mais ne font que prendre de l'argent aux clients

Internet est le domaine où la protection du droit d'auteur est la plus difficile. Premièrement, il n'est pas toujours facile de trouver le contrevenant et généralement de découvrir à temps que vos droits d'auteur ont été violés. Deuxièmement, il n'est pas moins difficile d'obtenir justice

Selon la législation russe en vigueur, les droits sur la majeure partie des œuvres de divers types relevant de sa protection naissent automatiquement dès le moment de leur création et ne sont pas soumis à enregistrement. Cependant, cela ne vous empêche pas de prendre certaines mesures pour assurer la preuve de votre paternité

Dans le cadre de l'activité de l'entreprise, certains dirigeants rédigent des accords de vente et d'achat. Ces documents juridiques doivent être écrits. Il est très important de rédiger correctement le contrat, puisque c'est lui qui règle la relation entre les contreparties

De nombreux artistes sont confrontés au problème de la réalisation de leurs peintures. En particulier lorsqu'il s'agit d'exporter des œuvres d'art à l'étranger. Afin d'apporter une image à l'étranger, vous devez obtenir un certificat confirmant que l'image n'est pas une valeur culturelle

La procédure d'enregistrement de l'enregistrement temporaire pour les citoyens de la Fédération de Russie vous prendra jusqu'à 10 jours. L'enregistrement temporaire est effectué par les coopératives d'habitation, les hôtels, les auberges de type hôtelier

Les citoyens de notre pays sont contraints de payer une amende considérable pour avoir bu des boissons alcoolisées dans des lieux publics. La sanction de cet acte pour les étrangers, apatrides est identique. Boire de l'alcool dans des lieux publics est considéré comme une infraction administrative

Les technologies modernes pour la construction d'immeubles résidentiels permettent de réduire le temps de leur construction à plusieurs mois. Mais cela peut prendre beaucoup plus de temps pour remplir tous les documents obligatoires, dont la nécessité est stipulée dans la législation en vigueur

Un brevet est un titre de protection qui confirme le droit d'auteur pour un produit particulier. Pour breveter votre résultat de travail physique, vous devez d'abord rédiger une demande pour le document correspondant. Nécessaire - formulaire de candidature

Permis de séjour - un document délivré à un étranger confirmant le droit de résider de manière permanente dans le pays. La procédure d'octroi d'un titre de séjour est régie par la législation nationale. Rester dans le pays sans autorisation est une violation des lois sur l'immigration

En cas de réintégration d'un salarié licencié au travail par une décision de justice, l'employeur est confronté à deux questions : quelles indemnités doivent être versées à un tel salarié et que faire des sommes qui ont été versées lors du licenciement ?

De nombreux propriétaires de chiens sont extrêmement négligents quant à leurs responsabilités concernant la garde des animaux et ne se soucient pas de la sécurité des personnes qui les entourent. Un tel comportement frivole entraîne parfois des conséquences désastreuses

Divers différends surviennent souvent entre des individus et des représentants de diverses organisations, qui ne peuvent être résolus que par un tribunal. Pour ce faire, il est nécessaire d'établir une déclaration de réclamation et de l'adresser à l'autorité judiciaire compétente

Si un tiers ou une organisation viole vos droits d'auteur, vous pouvez demander leur protection devant les tribunaux. Dans certains cas, l'effet peut également avoir une solution au problème à l'amiable, notamment en envoyant une réclamation au contrevenant

Contrairement à la législation d'un certain nombre d'autres États, où le concept de « transaction » est utilisé dans diverses branches du droit, dans la pratique juridique russe, cette catégorie se réfère exclusivement au domaine du droit civil

Un brevet est un document spécial qui certifie la propriété d'une invention, d'un modèle ou d'un dessin industriel. La durée du brevet varie de 10 à 25 ans. Il est possible de breveter un produit à la fois au sein de l'État et d'obtenir un brevet international

Si vous êtes engagé dans des activités scientifiques, alors breveter habilement vos propres inventions est un facteur important de réussite et d'avancement professionnel. Pour chaque utilisation de votre brevet dans n'importe quel développement, une certaine somme d'argent vous sera transférée

Le Code civil stipule le droit des organisations commerciales, lors de la conclusion des contrats de vente, de fixer tout prix, guidé par les conditions du marché et les termes de chaque transaction spécifique. Mais il existe une forme de contrats qui, si certaines conditions sont remplies, sont considérés comme publics, auquel cas toute partie qui est acheteur reçoit un produit ou un service à un prix fixe

Les citoyens étrangers arrivant de pays avec un régime d'entrée sans visa doivent obtenir un permis spécial pour travailler dans la Fédération de Russie - un brevet de travail. Presque tous savent comment déposer et vérifier un brevet, ce qui ne peut être dit de leurs employeurs

Prenons, par exemple, un tel cas : vous êtes l'auteur d'une chanson sur les poèmes d'AS Pouchkine (après la mort du poète, plus de 70 ans se sont écoulés, donc le poème est dans le domaine public et vous êtes l'utiliser légalement). Vous avez composé de la musique, réalisé une version informatique du phonogramme, invité le chanteur Ivanov et enregistré une chanson dans sa performance

Les citoyens qui se trouvent temporairement sur le territoire d'un autre pays sont tenus d'obéir à ses lois. En cas de violation de l'ordre public, ils peuvent être expulsés de force par les représentants des autorités vers leur État. Instructions Étape 1 L'expulsion est l'expulsion forcée d'une personne ou d'un groupe de personnes vers un autre État

Le protocole de désaccord est établi en deux exemplaires à la conclusion du contrat, si l'une des parties n'est pas d'accord avec certaines de ses clauses ou conditions. Ce document peut contenir une version alternative de certaines parties du contrat ou un ajout au texte du contrat

La description des conditions de travail est le document principal lors de l'évaluation de l'état de santé d'un employé. Il est nécessaire que le salarié se soumette à une commission d'expertise médico-sociale ou à un examen médico-social, et est également pris en compte lors de la détermination du degré d'invalidité et lors de l'attribution d'un certain groupe d'invalidité

uvres, supports graphiques, vidéos, fichiers audio, images sont diffusés en continu sur Internet. Chacun d'eux a des droits d'auteur qui sont violés par des fraudeurs. Pour protéger, préserver le droit d'auteur, il existe plusieurs moyens, dont l'installation de programmes spéciaux

Le droit d'auteur sur l'image est un ensemble de pouvoirs qui s'offrent au créateur d'une peinture, d'une image photographique ou d'une autre image obtenue. L'ensemble indiqué comprend le droit de l'auteur au nom, le droit de divulgation et l'inviolabilité de l'image, le droit de paternité